Landkreis beschließt neues Leitbild: Das sind die vier großen Ziele

Bad Belzig – Lebensqualität, eine bürgerfreundliche Verwaltung, eine starke Wirtschaft und gesunde Lebensräume: Der Landkreis Potsdam-Mittelmark hat sich ein neues Leitbild gegeben. Der Kreistag beschloss das Grundsatzpapier bereits am 2. Juli 2026. Nun soll es zur Richtschnur für Politik und Kreisverwaltung werden.

Unter der Überschrift „Potsdam-Mittelmark: Wir bringen unsere Zukunft auf den Punkt“ beschreibt der Landkreis, wie er sich langfristig entwickeln will. Das Leitbild soll Politik, Verwaltung, Städte, Ämter, Gemeinden und weitere regionale Akteure bei künftigen Entscheidungen orientieren.

Konkrete Projekte, Zeitpläne oder Finanzierungszusagen enthält das Papier allerdings nicht. Es formuliert vielmehr übergeordnete Ziele, an denen sich spätere Maßnahmen messen lassen sollen.

Vier Ziele für die Zukunft

Das Leitbild stützt sich auf vier zentrale Ziele:

Potsdam-Mittelmark wolle für Lebensqualität und gesellschaftliche Teilhabe sorgen, partnerschaftlich und bürgerfreundlich arbeiten, die wirtschaftliche Leistungsfähigkeit und Kreativität stärken sowie kulturelle Vielfalt mit gesunden Lebensräumen verbinden.

Landrat Marko Köhler erklärt: „Das Leitbild beschreibt nicht nur, was Potsdam-Mittelmark heute auszeichnet. Es formuliert vor allem den Anspruch, wie wir unseren Landkreis gemeinsam weiterentwickeln wollen. Es gibt uns Orientierung für Entscheidungen, ohne jede einzelne Maßnahme vorwegzunehmen.“

Der Landkreis verweist dabei unter anderem auf die hohe Lebensqualität, die Nähe zu Berlin und Potsdam, seine mittelständisch geprägte Wirtschaft sowie die vielfältigen Natur- und Kulturlandschaften. Auch Vereine, Ehrenamt und das gesellschaftliche Engagement der Einwohner werden als besondere Stärken benannt.

Mehr Bürgernähe und digitale Verwaltung

Ein Schwerpunkt liegt auf der Arbeit der Kreisverwaltung. Verwaltungsleistungen sollen einfacher, transparenter und zunehmend digital zugänglich werden. Der Landkreis kündigt klare Zuständigkeiten, verschiedene Kontaktmöglichkeiten und eine stärkere Serviceorientierung an.

Auch die Zusammenarbeit mit den kreisangehörigen Städten, Ämtern und Gemeinden soll ausgebaut werden. Der Kreis versteht sich dabei als Unterstützer, Berater und Vermittler. Kommunen sollen unter anderem bei Infrastruktur, Wohnraumentwicklung, Förderprogrammen und interkommunaler Zusammenarbeit begleitet werden.

Für die Gemeinde Michendorf könnte dieser Anspruch insbesondere dort bedeutsam werden, wo kommunale Aufgaben mit Zuständigkeiten oder Fördermöglichkeiten des Landkreises verbunden sind. Welche konkreten Projekte daraus entstehen, bleibt zunächst offen.

Pflege, Bildung und Mobilität

Weitere Schwerpunkte setzt das Leitbild bei der sozialen Daseinsvorsorge. Angebote für Kinder, Jugendliche, Familien und Senioren sollen möglichst wohnortnah, barrierearm und für unterschiedliche Lebenssituationen zugänglich sein.

Der Landkreis bekennt sich außerdem zu einem abgestimmten Netz von Kitas, Schulen und Weiterbildungsangeboten. Im Bereich Gesundheit und Pflege sollen Beratungsangebote, digitale Lösungen und stärker vernetzte Versorgungsstrukturen weiterentwickelt werden.

Auch die Mobilität spielt eine zentrale Rolle. Der Kreis nennt sichere Straßen und Schulwege, ein gut ausgebautes Radwegenetz sowie barrierefreie Anschlüsse an Bus und Bahn. Flexible Bedienformen und ergänzende Verkehrsangebote sollen insbesondere dort helfen, wo der klassische öffentliche Nahverkehr an Grenzen stößt.

Unterstützung für Unternehmen

Der Landkreis will Unternehmen von der Gründung über das Wachstum bis zur Nachfolge begleiten. Dazu sollen Betriebe, Wissenschaft und Kommunen stärker miteinander vernetzt werden. Auch Standortmarketing und die Entwicklung kommunaler Gewerbestandorte werden im Leitbild genannt.

Als weitere Zukunftsfelder gelten Integration, Innovation, Kultur und Tourismus. Gleichzeitig verpflichtet sich der Kreis zum Schutz natürlicher Lebensgrundlagen und zu einer verantwortungsvollen Nutzung von Ressourcen.

Ob das Leitbild tatsächlich Wirkung entfaltet, wird sich erst an konkreten politischen Entscheidungen zeigen. Köhler stellt selbst klar: „Ein Leitbild entfaltet seinen Wert nicht dadurch, dass es beschlossen und anschließend abgeheftet wird. Es muss sich in unserem täglichen Handeln, in unseren Planungen und in konkreten Entscheidungen wiederfinden.“

Das vollständige Leitbild umfasst 15 Seiten und wurde mit dem Kreistagsbeschluss 2026/323 verabschiedet.